Vision und Mission

Vision

Die RIS Swiss Section-Deutschsprachige Schule Bangkok ist die einzige internationale Schule in Bangkok mit einem Lehrplan, der den charakteristischen Werten der Schweiz, Deutschlands und Österreichs verpflichtet ist. Das hochwertige Bildungsangebot basiert auf ganzheitlicher Lehre, Mehrsprachigkeit, Vielfältigkeit, individueller Entwicklung und Integration. Im Sinne der Inklusion werden alle Beteiligten unserer Lernfamilie gleichermassen Wert geschätzt, gefördert und gefordert. Die Schülerinnen und Schüler werden von herausragenden Lehrkräften gefördert und auf international anerkannte Diplome vorbereitet, welche ihnen weltweit Zugang zu weiterführenden Bildungsinstitutionen geben.

Mission

  • den Schweizer und den deutschen Lehrplan vereinen, um eine breite, individualisierende, interdisziplinäre und praxisorientierte Bildung anzubieten

  • mehrsprachige und interkulturelle Lernerfahrungen anbieten
  • mit modernen ganzheitlichen und interaktiven Lehr- und Lernmethoden sowie Kleinklassen die SchülerInnen ins Zentrum ihres Lernens stellen

  • SchülerInnen ihren pädagogischen und akademischen Bedürfnissen entsprechend fördern
  • den Übergang an Primar- und Sekundarschulen in deutschsprachigen Ländern, deren Auslandsschulen, internationale Schulen und weiterführende Bildungsinstitutionen ermöglichen

  • international anerkannte Diplome und Zertifikate verleihen
  • SchülerInnen hochwertig und nachhaltig bilden, damit sie mit ihrem Abgängerprofil bestens gerüstet sind, in der sich schnell verändernden Weltgesellschaft weiterführende Studien, lebenslanges Lernen und Beruf erfolgreich angehen zu können

  • bestens ausgebildete und erfahrene, muttersprachliche Lehrkräfte anstellen
  • über moderne und hochwertige Schulmaterialien und Einrichtungen verfügen

  • ein familiäres, freundliches und grünes Umfeld gewährleisten
  • mit allen Akteuren eng zusammenarbeiten und starke Beziehungen zu ihnen knüpfen, Persönlichkeiten mit diversem Hintergrund in die Schulgemeinschaft integrieren und stetigen Austausch fördern

  • eine Kultur der laufenden Qualitätsverbesserung schaffen, indem wir mit regelmässigen internen Qualitätsmanagementprozessen und externen Evaluationen unsere Praxis kontinuierlich weiterentwickeln

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